Kaplanseren, SerhanÖrücü, Edip2021-11-202021-11-2020182147-2483https://dergipark.org.tr/tr/pub/trakyaiibf/issue/38477/403423https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/510724https://hdl.handle.net/20.500.14551/6571Bu çalışmanın amacı işletmelerdeperformans ve verimliliği artırmada etkileri bulunan işe tutkunluk ve örgütselvatandaşlık davranışları arasındaki ilişkileri sorgulamak ve çalışanlara budavranışları kazandırabilmek için önerilerde bulunmaktır. AraştırmaBalıkesir’in Bandırma ilçesindeki üç yıldız ve üzerindeki otel çalışanlarıüzerine yapılmıştır. Elde edilen veriler T-testi, Korelâsyon ve regresyonanalizlerine tabi tutulmuştur. Araştırma sonucunda otel çalışanlarının işetutkunluk ile örgütsel vatandaşlık davranışları arasında pozitif yönlü anlamlıilişkiler bulunmuş, işe tutkunluğun örgütsel vatandaşlık davranışının önemlibir kısmını açıkladığı tespit edilmiştir.trinfo:eu-repo/semantics/openAccessİŞE TUTKUNLUKÖRGÜTSEL VATANDAŞLIKOTELArticle71119403423