Stratejik insan kaynakları yönetiminde kariyer yönetimi ve uygulamalı bir araştırma

Basit Öğe Kaydı
dc.contributor.advisorSucu, Yaşar
dc.contributor.authorTaştan, İlknur
dc.date.accessioned2024-06-11T20:48:37Z
dc.date.available2024-06-11T20:48:37Z
dc.date.issued2004
dc.departmentEnstitüler, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Ana Bilim Dalıen_US
dc.descriptionBu tezin, veri tabanı üzerinden yayınlanma izni bulunmamaktadır. Yayınlanma izni olmayan tezlerin basılı kopyalarına Üniversite kütüphaneniz aracılığıyla (TÜBESS üzerinden) erişebilirsiniz.en_US
dc.descriptionYüksek Lisansen_US
dc.description.abstract[Abstract Not Available]en_US
dc.identifier.endpage125en_US
dc.identifier.startpage1en_US
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14551/10961
dc.identifier.yoktezid175177en_US
dc.institutionauthorTaştan, İlknur
dc.language.isotren_US
dc.publisherTrakya Üniversitesien_US
dc.relation.publicationcategoryTezen_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.subjectİşletmeen_US
dc.subjectBusiness Administrationen_US
dc.titleStratejik insan kaynakları yönetiminde kariyer yönetimi ve uygulamalı bir araştırmaen_US
dc.title.alternativeCareer management in strategic human resource management and applied researchen_US
dc.typeMaster Thesisen_US

Dosyalar

Koleksiyon

Sosyal Bilimler Enstitüsü Tez Koleksiyonu