Okul yöneticilerinin imajları hakkında öğretmenlerin görüşleri
Yükleniyor...
Dosyalar
Tarih
2013
Yazarlar
Dergi Başlığı
Dergi ISSN
Cilt Başlığı
Yayıncı
Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü
Erişim Hakkı
info:eu-repo/semantics/openAccess
Özet
İnsanların çoğu hayatları boyunca gerek iş yaşamlarında, gerekse sosyal yaşamlarında insanlar üzerinde nasıl bir imaj bıraktıkları ile ilgilenirler. Çevrelerinde iyi imajlar bırakabilmek isterler. İş yaşamında ve sosyal yaşamda iyi bir imaj oluşturabilmek kişilerin başarısını doğrudan etkileyeceği için önemlidir. Okul yöneticilerinin birçoğunda imaj sorunu olduğu söylenebilir. Çevresindekilerin verdikleri tepkileri algılayamayan yöneticilerin imajlarını iyi yönetemedikleri ve dolayısıyla paydaşlarla çatışma noktasına geldikleri düşünülmektedir. Yapılan bu çalışma ile okul yöneticilerinin iç ve dış imaj konularında dikkatlerini çekmek ve çevreyle iletişim ve çevrede iyi imaj bırakma noktasında farkındalık uyandırmak istenmiştir. Çalışma sonucunda giyimden, konuşmaya; bakıştan duruşa; çalışma ortamındaki en ufak ayrıntıdan ses tonuna kadar çok farklı ve ilginç unsurların imajımızı nasıl etkilediği ve bu ayrıntıların başkaları tarafından ne oranda dikkate alındığı ortaya çıkarılmıştır. Yapılan araştırma sonucunda, Okul yöneticilerinin alanında bilgili ve yeterli olması, giyim tarzına dikkat etmesi, olgun olması, öğrenim durumu, karakterinin düzgün olması, dürüst olması, iletişim konusunda iyi olması, coşkulu olması, pozitif enerjili olması, cesur olması, iş bitirici olması, yabancı dil bilmesi, öğrenmeye açık olması, motive edici olması, zeki olması, Türk diline hakim olması, ses tonunun etkili olması, beden dilini iyi kullanması, genel kültürünün üst düzeyde olması, ikna yeteneğinin olması, kendine saygı duyması, jest ve mimiklerini iyi kullanması, umut verici olması ve kolay ulaşılabilir olması yöneticinin imajı açısından önemli görülmüştür.
Abstract
Most of the people deal with how to leave an impression on the people throughout their lives to their work lives and social lives. They want to leave a good impression in the surround. Work life and social life directly affect the succes of the people because they are very importent factors to create a good image. It can be said that a majority of school administrators have image problems. The administrators who are not aware of the reactions to their surroundings can’t manage well and therefore ıt’s thought that they come from the point of conflict with shakeholders. With this study, to draw school administrators attention to matters of internal and external image and ıt’s asked to raise awareness around the point of leaving a good impression and have a good communication with environment. As a result of this study, clothing, conversation, posture and look in the work life even the slightest detail to your tone affect our image. It’s tried to reveal that so many different and interesting elements to what extent that these details are taken into account by others. As a result of this research, the following factors are important to mention for the image of school administrators: To be knowledgeable and competent in the field of teaching, to pay attention to clothing style and outward appearance, be mature individual, her / his education level, to have a good character, to be honest, to be good at communication, be enthusiastic, to have a positive energy, to be brave, to have diplomatic and foreign languages skills, to be open learning new things, to be motivating, being smart, to have a good knowledge on Turkish language, a good tone of voice to be effective, to be good at the use of body language, to have a good level of general culture, to have the ability to persuade, self-respect, good use of gestures and facial expressions and accessible.
Abstract
Most of the people deal with how to leave an impression on the people throughout their lives to their work lives and social lives. They want to leave a good impression in the surround. Work life and social life directly affect the succes of the people because they are very importent factors to create a good image. It can be said that a majority of school administrators have image problems. The administrators who are not aware of the reactions to their surroundings can’t manage well and therefore ıt’s thought that they come from the point of conflict with shakeholders. With this study, to draw school administrators attention to matters of internal and external image and ıt’s asked to raise awareness around the point of leaving a good impression and have a good communication with environment. As a result of this study, clothing, conversation, posture and look in the work life even the slightest detail to your tone affect our image. It’s tried to reveal that so many different and interesting elements to what extent that these details are taken into account by others. As a result of this research, the following factors are important to mention for the image of school administrators: To be knowledgeable and competent in the field of teaching, to pay attention to clothing style and outward appearance, be mature individual, her / his education level, to have a good character, to be honest, to be good at communication, be enthusiastic, to have a positive energy, to be brave, to have diplomatic and foreign languages skills, to be open learning new things, to be motivating, being smart, to have a good knowledge on Turkish language, a good tone of voice to be effective, to be good at the use of body language, to have a good level of general culture, to have the ability to persuade, self-respect, good use of gestures and facial expressions and accessible.
Açıklama
Diğer
Anahtar Kelimeler
İmaj, Yönetici, Paydaş, İmaj Yönetimi, Image Managements, Administrator, Image, Stakeholder, Okul Yönetimi, Yönetici İmajı
